„Wir sind Abenteurer und ein ziemlich lustiger Haufen. Rote Elefanten eben.“ – ist das Motto der brandneuen Kampagne für das Finden von Beratungstalenten bei Österreichs Produktivitätssteigerer Nummer 1 und Teil der internationalen ROI-EFESO Gruppe.

Der humorvolle und selbstironische Employer Branding Werbespot ist ungewöhnlich für die konservative Unternehmensberatungsbranche. Die Konzeption erfolgte durch das Team von Veronika Czipin Deak (Head of Branding, Marketing & Sales), Simon Dworaczek (Autor, Pitch-Director, Regisseur und die zentrale Figur der Kampagne) und die Umsetzung durch Produzent Mark Bernsteiner.

„Wir sind Abenteurer und ein ziemlich lustiger Haufen. Rote Elefanten eben.“ – ist das Motto der brandneuen Kampagne für das Finden von Beratungstalenten bei Österreichs Produktivitätssteigerer Nummer 1 und Teil der internationalen ROI-EFESO Gruppe.

Der humorvolle und selbstironische Employer Branding Werbespot ist ungewöhnlich für die konservative Unternehmensberatungsbranche. Die Konzeption erfolgte durch das Team von Veronika Czipin Deak (Head of Branding, Marketing & Sales), Simon Dworaczek (Autor, Pitch-Director, Regisseur und die zentrale Figur der Kampagne) und die Umsetzung durch Produzent Mark Bernsteiner.

Wien, am 5. Oktober 22: „Die ganze Welt spricht von Veränderung, wir setzen Sie um!“ sagt Alois Czipin – Gründer und Geschäftsführer von Czipin.

Wie viele andere Branchen auch, sieht sich auch die Unternehmensberatung in Österreich mit einem Mangel an qualifizierten Expert:innen konfrontiert.  „Vor 5 Jahren hatten wir täglich mehrere Bewerbungen von spannenden Talenten in unserem Email-Postfach. Aktuell sind es ein paar wenige im Monat“, äußert sich Veronika Czipin Deák ehrlich über die aktuellen Gegebenheiten. „Es war an der Zeit, unsere Recruitingaktivitäten neu zu denken und diese umzusetzen. Wir sind die ersten, die diesen Weg bei EFESO so gehen.“

Es ist, wie es ist! Wir wollen Menschen finden, die vor Ort bei unseren Kund:innen die Welt verändern!

„Wir sind Abenteurer – wir sind auf der Straße, in der Bahn, im Flugzeug und vor Ort bei unseren Kund:innen. Wir können die Realität nur zu einem gewissen Grad vor dem Bildschirm verändern! Operative und ergebnisorientierte Unternehmensberatung lebt von der Interaktion und der Arbeit vor Ort – auf der Linie, im Geschäft, im Office. Genau hierfür suchen wir abenteuerlustige und innovative Expert:innen, die den direkten Austausch und die direkte Entwicklung von Menschen lieben!“, sagt Alois Czipin. So sorgt Czipin seit über 40 Jahren bei den Top-und Mittelstands-Unternehmen des Landes wie Libro/Pagro, Schlumberger, Windhager Gruppe, Prinzhorn Holding, Eternit uvm. für starke Wachstumskurse und trägt so jeden Tag dazu bei, den Wohlstand zu sichern. Seit 2021 ist Czipin Teil der internationalen Unternehmensberatungsgruppe EFESO und mit ROI-EFESO der wesentliche Player im Bereich der Produktivitätssteigerung in allen aktuellen und zukünftigen Beratungsfeldern am österreichischen Markt.

Wir sind anders. Wir sind Trainer:innen, Coaches und vor allem: Ein Team!

„Wir zeigen uns so, wie wir sind.“, sagt Dworaczek. Auf dieser Basis kreierte der Regisseur und Autor, der selbst durch das Video führt, eine klare Storyline, die den einzigartigen Roten-Elefanten-Spirit spürbar macht. Alle Beteiligten sind Mitarbeiter:innen von Czipin.

„Natürlich bedienen wir Klischees der Unternehmensberatung und spielen unkonventionell mit ihnen. Alles ist dabei, tanzende Mitarbeiter:innen bei der Party, der besonders strenge Chef Alois Czipin und ein Geldregen. Ohne, dass wir aktiv bisher kampagnisiert haben, erfreut sich das Video großer Beliebtheit“, so Czipin Deak.

Unser dreieinhalb-minütiger Spot spiegelt die Seele und das Mindset unserer Herde wider. Die Seher:innen schauen direkt hinein in den Alltag der Roten Elefanten. Und dazu passend haben wir auf allen Plattformen unseren Bewerbungsprozess im ersten Schritt wesentlich vereinfacht. Die Hürde, Teil der Roten Elefanten zu werden, soll gering sein. Wer für Veränderungen in sämtlichen Arbeitswelten wie Handel, Dienstleistung oder Produktion brennt, ist bei uns jederzeit herzlich willkommen!“

Für die Umsetzung war TV-Produzenten war Mark Bernsteiner verantwortlich, der unter anderem mit namenhaften Persönlichkeiten, wie Parov Stelar oder dem Künstler Leon Löwentraut zusammenarbeitet. Er entwickelte gemeinsam mit seinem Team dazu die richtige Bildwelt. Mit seinem Know-How aus der TV- und Werbewelt rundete er den Employer Branding-Spot gekonnt ab. „Ich habe ja schon viele Teams erlebt – die Roten Elefanten gehören zu einer besonderen Spezies. Entstanden ist ein Video, das gewiss Leuchtturmcharakter haben wird.“ freut sich Mark Bernsteiner.

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Wien, am 5. Oktober 22: „Die ganze Welt spricht von Veränderung, wir setzen Sie um!“ sagt Alois Czipin – Gründer und Geschäftsführer von Czipin.

Wie viele andere Branchen auch, sieht sich auch die Unternehmensberatung in Österreich mit einem Mangel an qualifizierten Expert:innen konfrontiert.  „Vor 5 Jahren hatten wir täglich mehrere Bewerbungen von spannenden Talenten in unserem Email-Postfach. Aktuell sind es ein paar wenige im Monat“, äußert sich Veronika Czipin Deák ehrlich über die aktuellen Gegebenheiten. „Es war an der Zeit, unsere Recruitingaktivitäten neu zu denken und diese umzusetzen. Wir sind die ersten, die diesen Weg bei EFESO so gehen.“

Es ist, wie es ist! Wir wollen Menschen finden, die vor Ort bei unseren Kund:innen die Welt verändern!

„Wir sind Abenteurer – wir sind auf der Straße, in der Bahn, im Flugzeug und vor Ort bei unseren Kund:innen. Wir können die Realität nur zu einem gewissen Grad vor dem Bildschirm verändern! Operative und ergebnisorientierte Unternehmensberatung lebt von der Interaktion und der Arbeit vor Ort – auf der Linie, im Geschäft, im Office. Genau hierfür suchen wir abenteuerlustige und innovative Expert:innen, die den direkten Austausch und die direkte Entwicklung von Menschen lieben!“, sagt Alois Czipin. So sorgt Czipin seit über 40 Jahren bei den Top-und Mittelstands-Unternehmen des Landes wie Libro/Pagro, Schlumberger, Windhager Gruppe, Prinzhorn Holding, Eternit uvm. für starke Wachstumskurse und trägt so jeden Tag dazu bei, den Wohlstand zu sichern. Seit 2021 ist Czipin Teil der internationalen Unternehmensberatungsgruppe EFESO und mit ROI-EFESO der wesentliche Player im Bereich der Produktivitätssteigerung in allen aktuellen und zukünftigen Beratungsfeldern am österreichischen Markt.

Wir sind anders. Wir sind Trainer:innen, Coaches und vor allem: Ein Team!

„Wir zeigen uns so, wie wir sind.“, sagt Dworaczek. Auf dieser Basis kreierte der Regisseur und Autor, der selbst durch das Video führt, eine klare Storyline, die den einzigartigen Roten-Elefanten-Spirit spürbar macht. Alle Beteiligten sind Mitarbeiter:innen von Czipin.

„Natürlich bedienen wir Klischees der Unternehmensberatung und spielen unkonventionell mit ihnen. Alles ist dabei, tanzende Mitarbeiter:innen bei der Party, der besonders strenge Chef Alois Czipin und ein Geldregen. Ohne, dass wir aktiv bisher kampagnisiert haben, erfreut sich das Video großer Beliebtheit“, so Czipin Deak.

Unser dreieinhalb-minütiger Spot spiegelt die Seele und das Mindset unserer Herde wider. Die Seher:innen schauen direkt hinein in den Alltag der Roten Elefanten. Und dazu passend haben wir auf allen Plattformen unseren Bewerbungsprozess im ersten Schritt wesentlich vereinfacht. Die Hürde, Teil der Roten Elefanten zu werden, soll gering sein. Wer für Veränderungen in sämtlichen Arbeitswelten wie Handel, Dienstleistung oder Produktion brennt, ist bei uns jederzeit herzlich willkommen!“

Für die Umsetzung war TV-Produzenten war Mark Bernsteiner verantwortlich, der unter anderem mit namenhaften Persönlichkeiten, wie Parov Stelar oder dem Künstler Leon Löwentraut zusammenarbeitet. Er entwickelte gemeinsam mit seinem Team dazu die richtige Bildwelt. Mit seinem Know-How aus der TV- und Werbewelt rundete er den Employer Branding-Spot gekonnt ab. „Ich habe ja schon viele Teams erlebt – die Roten Elefanten gehören zu einer besonderen Spezies. Entstanden ist ein Video, das gewiss Leuchtturmcharakter haben wird.“ freut sich Mark Bernsteiner.

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Bildcredits:

Czipin_Employer Branding © Marcus Deak – Leitfigur Simon Dworaczek – er führt durch die Kampagne

Czipin_Employer Branding_Abenteurer_Czipin Deak_Dworaczek © Czipin – Die zentralen Figuren Veronika Czipin Deak und Simon Dworaczek auf der Suche nach verborgenen Schätzen

Czipin_Employer Branding _Film Team © Marcus Deak – Für die Umsetzung zeichnen sich v.l.n.r. u.a. Simon Dwoarczek, Heinrich Lindinger (Kamera) mit Mark Bernsteiner (Produzent), Vroni Czipin Deak (Head of Marketing / Sales Czipin) und Viktoria Windhab (Regie) verantwortlich

Czipin_Employer Branding_Geldregen © Czipin – Die Kampagne polarisiert und spielt mit Klischees – hier Mitarbeiter:innen von Czipin im Geldregen

Czipin_Employer Branding_Linie @Czipin – Mittendrin statt nur dabei – hier Veronika Czipin Deak in der Abfüllanlage der NÖM in Baden

Pressekontakt: Veronika Czipin Deak

veronika.czipin@czipin.com

Mobil: 06649164833

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Czipin_Employer Branding_Abenteurer_Czipin Deak_Dworaczek © Czipin – Die zentralen Figuren Veronika Czipin Deak und Simon Dworaczek auf der Suche nach verborgenen Schätzen

Czipin_Employer Branding _Film Team © Marcus Deak – Für die Umsetzung zeichnen sich v.l.n.r. u.a. Simon Dwoarczek, Heinrich Lindinger (Kamera) mit Mark Bernsteiner (Produzent), Vroni Czipin Deak (Head of Marketing / Sales Czipin) und Viktoria Windhab (Regie) verantwortlich

Czipin_Employer Branding_Geldregen © Czipin – Die Kampagne polarisiert und spielt mit Klischees – hier Mitarbeiter:innen von Czipin im Geldregen

Czipin_Employer Branding_Linie @Czipin – Mittendrin statt nur dabei – hier Veronika Czipin Deak in der Abfüllanlage der NÖM in Baden

Pressekontakt: Veronika Czipin Deak

veronika.czipin@czipin.com

Mobil: 06649164833